Lern- und Wissensmanagementsysteme
Das Wissen der Beschäftigten sowie deren berufliche Handlungskompetenzen sind das wertvollste Gut jeder Organisation. Ein machtvolles Instrument, um langfristig am Markt bestehen zu können. Aufbau sowie die Weiterentwicklung beruflicher Handlungskompetenzen erfolgt dabei durch die Bereitstellung von zielgruppenspezifischen Lern- und Wissensmanagementsystemen am Arbeitsplatz oder an einem anderen Ort der eigenen Wahl. Virtuelle Räume mit personalisierten Zugängen bieten dabei Zugriff auf Lerninhalte, Dokumente, Foren und vieles mehr. So stehen Inhalte interaktiv und zeitnah zur Aneignung und Vertiefung der eigenen Kompetenzen auch im Austausch mit Kollegen/innen rund um die Uhr zur Verfügung.
aktuelle Seminarangebote auf der Lernplattform des Caritas Campus
Weitere Informationen zu den einzelnen Online-Seminarangeboten erhalten Sie, wenn Sie auf die Kurstitel klicken.
- Inklusion - Eine Organisation macht sich auf den Weg
- Machtgeflüster im Arbeitsalltag - gegeneinander oder miteinander
- Professionelle Moderation von Gruppen und Teams
- Mit Selbst-, Stress- und Zeitmanagement ins innere Gleichgewicht
- Professionelle Moderation von Gruppen in Kitas
- Das letzte Jahr in der Kita - Grundlagen der Entwicklungspsychologie
- Machtgeflüster in der Kita - gegeneinander oder miteinander?!
- Benachteiligte Kinder und ihre Eltern im Kita-Alltag stärken
- Entlastung erfahren durch Selbst-, Stress- und Zeitmanagement in der KIta
- Kinder vor (sexueller) Gewalt schützen
- Inklusion - Eine Kita macht sich auf den Weg
- Alltagsintegrierte Sprachbildung und Beobachtung im Elementarbereich Modul 1 - 4
- Prävention sexualisierter Gewalt - Blended Learning Seminar
Nutzen
- Zielgruppengerecht aufbereitetes Wissen
- Online-Zugriff an 365 Tagen/24 h lang
- Verzahnung von Wissen und Arbeitsplatz
- Interaktive Trainings- und Informationsprozesse
- zielgerichtete Unternehmenskommunikation
- eigenständige Vertiefung der Lerninhalte